为提升仓储物流部轮胎库员工的综合业务能力，激发团队学习热情，十一部总装深圳工厂仓储物流部轮胎库于近期成功举办了第二届技能比武活动。本次活动以‘树标杆、强技能’为主题，紧密结合销售及技术咨询服务需求，旨在通过实战演练促进员工技能提升和服务意识强化。

活动分为理论考核与实操竞技两大环节。理论考核涵盖轮胎产品知识、仓储管理规范及销售服务流程等，重点考察员工对轮胎型号、性能特点及客户咨询应对能力的掌握情况。实操竞技则模拟真实工作场景，设置了轮胎快速识别、精准分拣、高效堆码及客户技术咨询响应等任务。参赛员工需在规定时间内完成轮胎库存盘点、订单处理以及模拟客户关于轮胎安装、保养等问题的解答，充分展现了仓储物流与销售服务一体化的综合能力。

经过激烈角逐，多名员工凭借扎实的技能和出色的服务表现脱颖而出，被评为‘技能标兵’和‘服务能手’。工厂领导在颁奖仪式上强调，此次比武不仅检验了员工的日常训练成果，更树立了业务标杆，为后续优化仓储管理、提升销售及技术咨询服务质量奠定了坚实基础。

仓储物流部将持续开展此类技能竞赛，推动员工不断学习新技术、适应新需求，助力工厂实现高效运营与客户满意度的双重提升。